Comment développer rapidement les compétences de ses collaborateurs ?

Développement des compétences des salariés
Pour pouvoir fonctionner, une entreprise a besoin de trois types de ressources fondamentales : les ressources financières, les ressources matérielles et immatérielles, et les ressources humaines. Cette dernière est la plus précieuse et doit être au centre de la stratégie de toute organisation, car les performances d’une entreprise reposent principalement sur les compétences de son personnel....

4 bonnes raisons d’externaliser ses opérations de communication

Pourquoi externaliser sa communication
Dans un marché de plus en plus concurrentiel, il est désormais indispensable pour une entreprise de mettre en place un modèle d’organisation efficace. Par ailleurs, les opérations de communication ne doivent pas être sous-estimées lorsqu’on souhaite se développer, acquérir de nouveaux clients et collaborateurs. Comment faire quand on doit en même temps se concentrer sur son cœur...

Pourquoi organiser un team building au sein de son entreprise ?

Quand on est salarié, une grande partie de sa vie se passe sur le lieu de travail, et vos collègues deviennent presque une seconde famille. Il est donc indispensable d’être en bons termes avec eux ! Une bonne ambiance est déterminante pour le bien-être au bureau, afin que les employés soient plus productifs. Il est du ressort du dirigeant de trouver des moyens permettant de resserrer les...